Se ingresó al Congreso un proyecto de ley que busca revolucionar el sistema de subsidios laborales en Chile, unificando los múltiples programas existentes en una sola política integral. Esta iniciativa representa un cambio significativo en la forma como el Estado...
El poder transformador de cambiar un solo hábito: cómo revolucionar nuestras mañanas y jornadas laborales
Nos encontramos constantemente buscando fórmulas mágicas para mejorar nuestra productividad y gestión del tiempo. Sin embargo, la respuesta no está en cambios drásticos o múltiples transformaciones simultáneas, sino en algo mucho más simple y poderoso: modificar un...
Ley Karin cumple un año: Más de 44.000 denuncias revelan la urgencia de proteger los derechos laborales
Balance ministerial confirma que las trabajadoras son las principales afectadas por acoso y violencia laboral Cifras revelan la magnitud del problema El pasado viernes 1 de agosto, los Ministerios del Trabajo y de la Mujer presentaron el balance del primer año de...
Dirección del Trabajo prohíbe a empleadores exigir datos sensibles tras polémica por Cualiffy
La Dirección del Trabajo (DT) emitió el dictamen ORD.N°541/24 que pone fin a la controversia generada por el uso de herramientas como Cualiffy en procesos de selección laboral. El organismo fiscalizador refuerza categóricamente la prohibición de discriminación...
¿Por qué algunas grandes empresas en Chile tienen sindicatos y otras no? (Parte 2):¿Qué características alejan a los sindicatos de las empresas?
En la primera parte de este análisis, exploramos qué hace que una empresa sea terreno fértil para los sindicatos. Pero, ¿Qué características empresariales están asociadas con la ausencia de organizaciones sindicales? El estudio de la Dirección del Trabajo nos revela...
¿Por qué algunas grandes empresas en Chile tienen sindicatos y otras no? (Parte 1): ¿Qué hace que una empresa sea «territorio sindical»?
¿Se han preguntado alguna vez por qué en algunas grandes empresas florecen los sindicatos mientras que en otras brillan por su ausencia? Un reciente estudio de la Dirección del Trabajo nos entrega respuestas que confirman lo que muchos intuíamos, pero también nos...
Recuperemos nuestra concentración: estrategias para vencer la dispersión digital (Parte 2)
En la primera parte de esta serie exploramos cómo el mundo digital dispersa nuestra atención. Ahora es momento de abordar una realidad preocupante: ¿Qué nos cuesta realmente perder el enfoque? Y más importante aún, ¿Cómo podemos recuperar nuestra capacidad de...
Nuestros cerebros bajo ataque: cómo el mundo digital dispersa nuestra concentración (parte 1)
Vivimos en una época donde revisar el teléfono 58 veces al día se ha vuelto tan normal como tomar café por la mañana. Desde SINTIK queremos hablar de un problema que afecta directamente nuestra calidad de vida laboral: la pérdida sistemática de nuestra capacidad de...
Del caos al orden: Cómo organizamos nuestra vida en 10 pasos fundamentales (Parte 2)
En la primera parte de esta serie, compartimos los primeros cinco pasos fundamentales para transformar el caos en orden. Hoy completamos este viaje con los últimos cinco principios que cambiarán definitivamente nuestra forma de vivir y trabajar. 6. Aprendamos a decir...
Nuestras responsabilidades como trabajadores: reflexiones sobre el caso de despido por atrasos reiterados
La reciente sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago (Rol 1628/2024) nos invita a reflexionar sobre nuestras responsabilidades como trabajadores y la importancia del cumplimiento de nuestras obligaciones contractuales. El caso, que involucró a un trabajador...









